Itsensä kehittäminen vie pitkälle

Työssään Sanna on kehittänyt itseään jatkuvasti ja pyrkinyt löytämään uusia mahdollisuuksia uuden oppimiseen. Hän on suorittanut menetelmäkoehitsaajan tutkinnon sekä kansainvälisen hitsausneuvojan IWS-koulutuksen ja osallistunut aktiivisesti hitsauksen kehittämiseen. Meyer Turulla Sanna kiinnostui laivanrakennuksesta laajemminkin ja hitsauskoordinaattorin tehtävä laatuosastolla toi uudenlaista kokemusta.

Myöhemmin Sanna kiinnostui myös henkilöstön johtamisesta. Kun mahdollisuus hakea yhteistyönjohtajaksi aikanaan osui kohdalle, Sanna tarttui tilaisuuteen. Yhteistyönjohtajasta hän eteni nykyiseen tehtäväänsä vastuutyönjohtajaksi.

Vastuutyönjohtajana Sanna vetää isoa rungonkoonnin tiimiä. Työ on merkittävä ja konkreettinen osa laivanrakennusta. Työpäivät ovat Sannan mukaan aina erilaisia, vauhdikkaita ja mielenkiintoisia, mutta joka päivä tunnelma on hyvä ja työnteko mielekästä. Vaikka Sanna ei 20 vuotta sitten uskonut jäävänsä telakalle pidemmäksi aikaa, hyvä organisaatiokulttuuri on saanut hänet viihtymään. Työpaikan kodinomainen, turvallinen ja tiivis yhteisö tuntuu melkeinpä toiselta perheeltä.